Any provision that is against the law is null and void.
(Każde postanowienie niezgodne z prawem jest nieważne.)
An unsigned agreement is null and void.
(Niepodpisana umowa nie ma mocy prawnej.)
According to labour code, an employment contract concluded between an employer and an employee under sixteen is considered as null and void.
(Według kodeksu pracy umowę o pracę, zawartą między pracodawcą a pracownikiem poniżej szesnastego roku życia, uznaje się za nieważną.)
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